Должность: Web Automation & AI Solutions Builder (Part-time)

О нас Мы — быстрорастущий стартап (2.5 года на рынке), вступающий в фазу масштабирования. По мере нашего роста операционная эффективность становится критически важной. Наш фокус прост:

• сокращение ненужного найма за счёт умной автоматизации
• исключение ручной работы там, где это возможно
• перевод мышления команды на принцип AI-first в решении проблем

Чем вы будете заниматься

• Проектировать и внедрять решения по автоматизации с использованием AI, low-code и no-code инструментов
• Выявлять повторяющиеся рабочие процессы в разных командах (HR, Finance, Marketing, Support) и заменять их масштабируемыми системами
• Самостоятельно определять архитектуру и выбирать подходящие инструменты/стек технологий
• Взаимодействовать с заинтересованными сторонами для уточнения требований и формирования решений
• Участвовать в мозговых штурмах для разработки эффективных подходов на основе искусственного интеллекта
• Создавать легковесные внутренние инструменты и интеграции
• Представлять решения и обучать команды
• Проводить небольшие воркшопы для повышения цифровой грамотности в области AI и его внедрения по всей компании

Что мы ищем

• Технический бэкграунд (опыт разработки будет плюсом, но не обязателен)
• Английский и русский языки
• Около 1+ года практического опыта работы с AI-инструментами, автоматизацией или low-code/no-code платформами
• Сильное системное мышление и умение решать проблемы
• Способность работать самостоятельно и нести ответственность за решения
• Хорошие коммуникативные навыки — вы можете объяснять технические вещи простыми словами

Важно: Мы не требуем официального трудового стажа или записей в трудовой книжке. Имеет значение то, как вы учитесь и что вы создали. Будьте готовы обсудить:

• как вы учились (курсы, самообразование, практика)
• ваши личные проекты и эксперименты
• реальные примеры созданных вами решений по автоматизации или на основе AI

Опыт работы с такими инструментами, как Zapier, Make, Airtable, Notion, OpenAI API и т.п., будет плюсом

Формат работы

• Частичная занятость: 10–20 часов в неделю
• ~10 часов в неделю с пересечением по времени с командой для коммуникации
• Оставшиеся часы — гибкий график

Вознаграждение

• Почасовая оплата (в зависимости от опыта)
• Работа, структурированная по спринтам
• Возможность перехода на полную занятость

Процесс найма

• Практическое техническое задание
• Обсуждение вашего пути обучения и проектов
• Пристальная оценка скорости и качества на начальном этапе
• Быстрое принятие решений: если ожидания не оправдываются, мы быстро расстаёмся